Nova filosofia aumenta autoestima da Guarda: população sente melhora.

Novo comando, nova filosofia. É assim que a Guarda Municipal de Itupeva está conquistando a confiança da população. Segundo o chefe da GM, Dr. Vladimir Manzatto, responsável pela mudança - juntamente com a nova administração - o novo modo de trabalho da GM deve-se ao novo comportamento da chefia num contexto geral. "O mundo mudou e a relação com a pessoas também. Com isso o comportamento de chefia também sofreu alterações. Antes, o comando era centralizado, autoritário, hoje, a chefia abriu espaço para o diálogo e a descentralização das decisões. O comandado é valorizado não apenas como profissional, mas também como pessoa. A distribuição de responsabilidades (subcomandante Mario é responsável pela parte operacional e Dr. Vladimir pelas áreas administrativa, jurídica e política) trouxe comprometimento e valorização à corporação. Hoje, o GM de Itupeva sente-se valorizado e, sobretudo, motivado para o trabalho", disse.

Ainda de acordo com Manzatto, os trabalhos internos e a nova filosofia implantada nas ruas mudou a rotina e a convivência junto a população. "As mudanças refletem nos números, conforme nossa planilha de avaliação das ações - dados dos primeiros 15 dias de trabalho. Nos primeiros dias da nova gestão os números de atendimento cresceram consideravelmente, graças ao aumento de denúncias. O dado comprova a melhora da relação entre GM e população. Por meio de ações não ostensivas e mais participativas estamos conquistando a confiança do munícipe. A sociedade precisa de ajuda e nós estamos suprindo a lacuna. Antes, cada um corria para um lado, agora, com a nova filosofia, todos seguem o mesmo fluxo. Trabalhar na GM ficou mais leve. Antes éramos vistos com desconfiança, agora, somos vistos como parceiros. Devido a nova mentalidade do poder público municipal, a Guarda atinge atualmente resultados jamais alcançados", disse.

Com intuito de fortalecer a Guarda e, consequentemente, assegurar a segurança da população, o governo estuda a implantação de melhorias e novos projetos. "A nova administração é partidária da construção de novas diretrizes de trabalho. Para tanto, visa o investimento em aperfeiçoamento profissional e humano e de melhores estruturas para o funcionalismo público. Está em fase de estudos a construção de uma sede própria para GM, implantação de plano de carreira, investimento logístico e de armamento. Há também interesse no investimento de profissionais, ou seja, cursos de especialização mais intensos, formação de docentes para suprir necessidades da própria corporação, entre outros", completa Manzatto.

Ciente das melhorias, a população acena com entusiasmo. "Percebemos o aumento de viaturas nas ruas. Além disso, o patrulhamento (comunitário) quebrou a barreira que havia entre GM e comunidade", elogia Tatiana dos Santos Souza, do Jardim Cristiane. Já Idete dos Santos, do Centro, ressalta a mudança de postura da corporação. "Antes tínhamos medo da GM. Ficávamos inibidos com a presença da Guarda. Hoje, a situação é diferente. Nos sentimos acolhidos pela GM. O tratamento é outro".